Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit schon lange, das ist nichts Neues für uns. Come as you are!
Was Sie mitbringen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL oder Wirtschaftsingenieurswesen oder einen vergleichbaren Hintergrund (IHK Fachwirt, IHK Betriebswirt o.Ä.)Mehrjährige Berufserfahrung im Payment-Markt, idealerweise im bargeldlosen ZahlungswesenKenntnisse und Erfahrung mit agilem und klassischen Projektmanagement, in der Business-Process-Analyse und anschaulichen PräsentationstechnikenNachweisbare Kompetenz in der eigenverantwortlichen Analyse von Problemstellungen, Prozessen und Einsatzmöglichkeiten von neuen TechnologienSehr gute, verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1) und fließende Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift Da wir bei uns mit sehr sensiblen Daten arbeiten, benötigen wir zu Arbeitsbeginn ein eintragungsfreies einfaches polizeiliches Führungszeugnis und eine unterschriebene interne Erklärung, dass Ihre finanziellen Verhältnisse geordnet sind (z.B. keine Privatinsolvenz oder Gehaltspfändung).
Sie erreichen sie unter der Nummer +49 911929939-5389 oder Luisa.Pfennig@Tempton.de Starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre neue Herausforderung und bewerben Sie sich jetzt!
Du eignest Dir gerne in einem dynamischen, agilen Umfeld ständig neues Wissen an. Du behältst die Ruhe beim Beseitigen von Fehlern und gehst souverän mit vielen Stakeholdern um. Du sprichst sehr gut Deutsch und Englisch und arbeitest gern bei uns vor Ort im Office (4 – 5 Tage pro Woche).
Sie haben Affinität für strategische und konzeptionelle Fragestellungen rund um neue digitale Lösungen in der Fahrzeugtechnik, welche den modernen Nutzfahrzeug-Logistik-Prozess unterstützen. Sie verfügen über hohe soziale und Teamkompetenz, sind kontaktfreudig und arbeiten strukturiert und eigenverantwortlich.
Finalisierung einer Workflow-Applikation zur Verarbeitung sensibler Kreditkartendaten Fertigstellung und Optimierung bestehender Prozesse in einer HCL-Notes/Domino-Umgebung Implementierung neuer Workflows inkl. REST-API-Anbindung zu bankfachlichen Systemen Technische Weiterentwicklung mittels LotusScript und vererbten Scriptklassen Planung, Steuerung und Abstimmung aller Prozessaktivitäten mit den Fachbereichen Fachliche Unterstützung in Konzeption, Testfallerstellung und Testdurchführung Dokumentation in Confluence sowie Steuerung externer Dienstleister Fundierte Erfahrung in LotusScript und vererbten Notes-Scriptklassen Expertise in REST-Webservice-Anbindung (JSON) innerhalb HCL Notes Kenntnisse bankfachlicher Prozesse im Karten- und Zahlungsverkehrsumfeld Erfahrung in Testfallerstellung und Testdurchführung im regulierten Bankenumfeld Routine in der Integration von MS Office über OLE-Schnittstelle Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister Sicherer Umgang mit Confluence zur revisionskonformen Dokumentation Langzeitprojekt Dynamisches Projektumfeld Ihr Kontakt Referenznummer 864376/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Finalisierung einer Workflow-Applikation zur Verarbeitung sensibler KreditkartendatenFertigstellung und Optimierung bestehender Prozesse in einer HCL-Notes/Domino-UmgebungImplementierung neuer Workflows inkl. REST-API-Anbindung zu bankfachlichen SystemenTechnische Weiterentwicklung mittels LotusScript und vererbten ScriptklassenPlanung, Steuerung und Abstimmung aller Prozessaktivitäten mit den FachbereichenFachliche Unterstützung in Konzeption, Testfallerstellung und TestdurchführungDokumentation in Confluence sowie Steuerung externer Dienstleister Fundierte Erfahrung in LotusScript und vererbten Notes-ScriptklassenExpertise in REST-Webservice-Anbindung (JSON) innerhalb HCL NotesKenntnisse bankfachlicher Prozesse im Karten- und ZahlungsverkehrsumfeldErfahrung in Testfallerstellung und Testdurchführung im regulierten BankenumfeldRoutine in der Integration von MS Office über OLE-SchnittstelleErfahrung in der Steuerung externer DienstleisterSicherer Umgang mit Confluence zur revisionskonformen Dokumentation LangzeitprojektDynamisches Projektumfeld Ihr Kontakt Referenznummer 864376/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Das sind Ihre vielfältigen Tätigkeiten: Unterstützen im Sales-BackofficeArbeiten mit ERP-System und interner SoftwarePflegen und Auswerten von Excel-ListenBetreuen von Kunden im After-SalesAbstimmen mit dem Sales-TeamPflegen von Kunden- und AuftragsdatenUnterstützen von Vertriebsprozessen Was Sie idealerweise mitbringen: Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich (m/w/d) oder vergleichbare QualifikationGute EDV-Kenntnisse (MS Office) und die Bereitschaft, sich in neue EDV-Systeme einzuarbeitenEnglischkenntnisse in Wort und SchriftDienstleistung- und KundenorientierungSorgfalt und Verantwortungsbewusstsein sowie DiskretionGute Kommunikationsfähigkeiten und Spaß an der Zusammenarbeit in einem Team Diese Leistungen erwarten Sie: Zugang zu zahlreichen Jobs, die öffentlich nicht ausgeschrieben werdenDirekteinstieg bei Top-Unternehmen und Marktführern in MünchenBewerbungscoaching und -optimierung durch einen erfahrenen BeraterAlle unsere Leistungen sind für Sie zu 100% kostenfrei Kontakt: Selbstverständlich begleiten Sie unsere erfahrenen Berater im gesamten Besetzungsverlauf inkl.
Sourcing & Procurement/MM, EWM oder FI - für dich ergeben gut integrierte Vertriebsprozesse ein großes Ganzes Deine fundierten Kenntnisse in ECC 6.0 und SAP S/4HANA sowie Deine Begeisterung für Themen wie Vertrieb, diverse Branchen und Produktion machen Dich zu einem wertvollen Impulsgeber Du bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative, analytische Fähigkeiten und zielorientiertes Arbeiten mit – und bist immer neugierig darauf, Neues zu lernen und Dich weiterzuentwickeln Deutsch und Englisch sind für Dich keine Hürden – sowohl im Gespräch als auch in Dokumentationen Sulzer GmbH Frankfurter Ring 162 80807 München Marie Krespach +49 89 31858 2030
Ihre Vorteile Das erwartet Sie bei uns: Von Anfang an ein unbefristeter ArbeitsvertragVerdienstmöglichkeit brutto ab 3.000 € 30 Tage Urlaubsanspruch garantiert100 % Fahrtkostenerstattung (öffentliche Verkehrsmittel oder Pkw)100 % Auszahlung aller Arbeitsstunden (auf Wunsch kein Gleitzeitkonto)Urlaubs- und Weihnachtsgeld (jeweils im Juni und November)Einstieg bei Top-Unternehmen und Marktführern in MünchenEine abwechslungsreiche Tätigkeit bei besten ÜbernahmechancenBeste persönliche Betreuung durch langjährige PASIT-MitarbeiterOptimieren Ihrer Bewerbungsunterlagen für bestmögliche Marktchancen Ihre zukünftigen Aufgaben: Unterstützen im Sales-BackofficeArbeiten mit ERP-System und interner SoftwarePflegen und Auswerten von Excel-ListenBetreuen von Kunden im After-SalesAbstimmen mit dem Sales-TeamPflegen von Kunden- und AuftragsdatenUnterstützen von Vertriebsprozessen Dieses Profil bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich (m/w/d) oder vergleichbare QualifikationGute EDV-Kenntnisse (MS Office) und die Bereitschaft, sich in neue EDV-Systeme einzuarbeitenEnglischkenntnisse in Wort und SchriftDienstleistung- und KundenorientierungSorgfalt und Verantwortungsbewusstsein sowie DiskretionGute Kommunikationsfähigkeiten und Spaß an der Zusammenarbeit in einem Team Kontakt: Übergeben auch Sie Ihre Jobsuche an die professionellen PASIT-Berater, denn wir finden für Sie den exakt passenden Job.
Du hast Lust auf Vertrieb im Außendienst und liebst es, neue Menschen kennenzulernenSicherlich hast du als Sales Manager, Vertriebsmitarbeiter oder Account Manager (m/w/d) agiertIdealerweise hast du einen Hintergrund in der Gastronomie oder Hotellerie - kein Muss!
Mein Arbeitgeber Mein Mandant ist ein international agierendes Unternehmen mit Hauptsitz in UAE, das eine neue Premium-Marke im Automotive-Aftermarket auf den europäischen Markt bringt. Mit einem starken Fokus auf Marketing, Social Media und Markenaufbau verfolgt das Unternehmen einen modernen und disruptiven Ansatz, der die Sichtbarkeit der Marke schnell steigern soll.
Als Sales Manager | Expansionsmanager (m/w/d) im Bereich Parkraumbewirtschaftung verantwortest Du die Akquise neuer Standorte sowie den Ausbau bestehender Partnerschaften. Du führst Verhandlungen mit Eigentümern, Kommunen und Entscheidern, kalkulierst Wirtschaftlichkeitsmodelle und realisierst innovative Parkraumlösungen zur nachhaltigen Umsatz- und Flächenentwicklung.
Mein Arbeitgeber Mein Mandant ist ein international agierendes Unternehmen mit Hauptsitz in UAE, das eine neue Premium-Marke im Automotive-Aftermarket auf den europäischen Markt bringt. Mit einem starken Fokus auf Marketing, Social Media und Markenaufbau verfolgt das Unternehmen einen modernen und disruptiven Ansatz, der die Sichtbarkeit der Marke schnell steigern soll.
So sieht Ihr Aufgabengebiet aus: Neukunden gewinnen & beraten: Sie akquirieren aktiv neue Kunden und beraten sie zu individuellen Lösungen im Facility Management mit Schwerpunkt bei infrastrukturellen Dienstleistungen. Vertriebsprojekte steuern: Von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Vertragsabschluss übernehmen Sie die Führung von Vertriebsprojekten und Ausschreibungen.
So sieht Ihr Aufgabengebiet aus: Neukunden gewinnen & beraten: Sie akquirieren aktiv neue Kunden und beraten sie zu individuellen Lösungen im Facility Management mit Schwerpunkt bei infrastrukturellen Dienstleistungen. Vertriebsprojekte steuern: Von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Vertragsabschluss übernehmen Sie die Führung von Vertriebsprojekten und Ausschreibungen.
Das erwartet dich bei uns Neukundengewinnung: Du entwickelst Geschäftsbeziehungen und verfolgst Deine Leads vom Akquise Prozess, der Präsentation beim Kunden bis hin zur Angebotserstellung und Vertragsabschluss Beratung: Du identifizierst potenzielle Themen bei Kunden durch Beobachtung und aktive Betreuung, erkennst Geschäftsanforderungen und entwickelst Umsetzungsstrategien aktiv mit Kundenaufbau: Du legst den Fokus auf die Neukundenentwicklung im Healthcare-Umfeld und Weiterentwicklung dieser zu Key-Kunden Marktanalyse: Du beobachtest kontinuierlich den IT-Markt und identifizierst potenzielle Themen und Trends sowie Kunden im DACH-Raum Dein Fußabdruck: Du lässt dein Knowhow einfließen und gestaltest New Business Sales bei Sulzer aktiv mit Vertriebsstrategie: Du planst kundenindividuelle Vertriebsstrategien und führst diese durch Du bringst mit Du hast ein erfolgreich absolviertes technisch oder betriebswirtschaftliches Studium oder bringst eine vergleichbare Qualifikation mit Du bringst bereits mehrjährige Erfahrung im Neukundenvertrieb von Softwarelösungen oder IT-Dienstleistungen mit, sowie Branchenkenntnisse und Netzwerk im Bereich Energie & Utilities Du bist ein Teamplayer, der erarbeitete Strategien eigenständig, strukturiert und motiviert umsetzt Du pflegst und erweiterst kontinuierlich die Beziehung zu den Kunden, generierst und verfolgst Leads und identifizierst neue Geschäftspotenziale Du besitzt exzellente Kommunikations- und Networking Fähigkeiten, ein Verkaufstalent mit Akquisitions- & Abschlussstärke, hohes Engagement, Eigeninitiative und Teamgeist Wir bieten Dir Innovationstreiber im Bereich AI: Du sitzt direkt an der Quelle und kannst AI-Innovation in deinem Bereich mit vorantreiben Freiräume & Entwicklungsmöglichkeiten: Du kannst unsere vielfältige Projektlandschaft mit unternehmerischer Denke mitgestalten und Dich individuell mit Unterstützung unserer Sulzer Akademie weiterentwickeln Flexibles Arbeitszeitmodell inklusive Gleitzeit, Home Office und weiteren Gestaltungsmöglichkeiten für familienfreundliches Arbeiten Wert-Gutscheine: Ein monatliches Guthaben, welches Du Dir in Form von Gutscheinen für verschiedenste Anbieter oder als Mobilitätszuschuss ausstellen lassen kannst 30 Urlaubstage im Jahr + 1 Tag für Weihnachten / Silvester + 1 Ehrenamtstag, um Dein soziales Engagement zu unterstützen Soziale Events, ein JobRad, ein volles Getränkelager mit Mate und vieles mehr Sulzer hat Dich überzeugt: Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Karriereportal.
Das erwartet dich bei uns Neukundengewinnung: Du entwickelst Geschäftsbeziehungen und verfolgst Deine Leads vom Akquise Prozess, der Präsentation beim Kunden bis hin zur Angebotserstellung und Vertragsabschluss Beratung: Du identifizierst potenzielle Themen bei Kunden durch Beobachtung und aktive Betreuung, erkennst Geschäftsanforderungen und entwickelst Umsetzungsstrategien aktiv mit Kundenaufbau: Du legst den Fokus auf die Neukundenentwicklung im Healthcare-Umfeld und Weiterentwicklung dieser zu Key-Kunden Marktanalyse: Du beobachtest kontinuierlich den IT-Markt und identifizierst potenzielle Themen und Trends sowie Kunden im DACH-Raum Dein Fußabdruck: Du lässt dein Knowhow einfließen und gestaltest New Business Sales bei Sulzer aktiv mit Vertriebsstrategie: Du planst kundenindividuelle Vertriebsstrategien und führst diese durch Du bringst mit Du hast ein erfolgreich absolviertes technisch oder betriebswirtschaftliches Studium oder bringst eine vergleichbare Qualifikation mit Du bringst bereits mehrjährige Erfahrung im Neukundenvertrieb von Softwarelösungen oder IT-Dienstleistungen mit, sowie Branchenkenntnisse und Netzwerk im Bereich Energie & Utilities Du bist ein Teamplayer, der erarbeitete Strategien eigenständig, strukturiert und motiviert umsetzt Du pflegst und erweiterst kontinuierlich die Beziehung zu den Kunden, generierst und verfolgst Leads und identifizierst neue Geschäftspotenziale Du besitzt exzellente Kommunikations- und Networking Fähigkeiten, ein Verkaufstalent mit Akquisitions- & Abschlussstärke, hohes Engagement, Eigeninitiative und Teamgeist Wir bieten Dir Innovationstreiber im Bereich AI: Du sitzt direkt an der Quelle und kannst AI-Innovation in deinem Bereich mit vorantreiben Freiräume & Entwicklungsmöglichkeiten: Du kannst unsere vielfältige Projektlandschaft mit unternehmerischer Denke mitgestalten und Dich individuell mit Unterstützung unserer Sulzer Akademie weiterentwickeln Flexibles Arbeitszeitmodell inklusive Gleitzeit, Home Office und weiteren Gestaltungsmöglichkeiten für familienfreundliches Arbeiten Wert-Gutscheine: Ein monatliches Guthaben, welches Du Dir in Form von Gutscheinen für verschiedenste Anbieter oder als Mobilitätszuschuss ausstellen lassen kannst 30 Urlaubstage im Jahr + 1 Tag für Weihnachten / Silvester + 1 Ehrenamtstag, um Dein soziales Engagement zu unterstützen Soziale Events, ein JobRad, ein volles Getränkelager mit Mate und vieles mehr Sulzer hat Dich überzeugt: Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Karriereportal.
Für mehr Informationen über Ihren nächsten Traumjob besuchen Sie www.ares-recruiting.de Ihre Ansprechpartnerin Frau Morsal Dezham Kontakt ARES Recruiting GmbH Ammerweg 32 89231 Neu-Ulm (Ludwigsfeld) +49 731 37997077 info@ares-recruiting.de
Das Unternehmen produziert hochwertige, funktionelle Sonnenblumenproteine, die an industrielle Weiterverarbeiter in der Lebensmittelindustrie in den Segmenten Meat, Dairy Alternatives, Savoury, Bakery, Confectionery, Health & Wellness vertrieben werden. Neben der DACH-Region sind die USA der größte Markt. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG In Berichtslinie an den Head of Sales treiben Sie das zukünftige Wachstum des Unternehmens voran Sie übernehmen national und international die operative Betreuung bestehender und die Akquisition neuer Kunden Sie betreuen und steuern die Distributoren in den zugewiesenen Märkten und Regionen Sie entwickeln neue Strategien zur Kundengewinnung und erschließen neue Märkte DAS BRINGEN SIE MIT Sie haben ein lebensmitteltechnologisches oder betriebswirtschaftlich-kaufmännisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen Sie besitzen einige Jahre Berufserfahrung im B2B-Vertrieb im Lebensmittelumfeld und haben dabei eigenständig internationale Kunden und Distributoren betreut Als Vertriebsprofi treten Sie selbstbewusst auf, überzeugen durch Kommunikationsstärke, besitzen Verhandlungsgeschick und denken strategisch und unternehmerisch DAS ANGEBOT FÜR SIE In dieser Rolle haben Sie die Gelegenheit, sich in einem wachsenden Unternehmen und einem dynamischen Umfeld zu beweisen.
Sie erreichen sie unter der Nummer +49 911929939-5389 oder Luisa.Pfennig@Tempton.de Starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre neue Herausforderung und bewerben Sie sich jetzt!
Profitieren Sie bei Ihrer Jobsuche von unserer Expertise und einem starken Netzwerk attraktiver Unternehmen. Wir finden Ihren neuen Traumjob ! Im Auftrag unseres Kunden Siemens Mobility suchen wir ab sofort einen engagierten Reklamationsmanager (m/w/d) im Bereich Schienenfahrzeuge am Standort München.
Seit über 20 Jahren begeistern wir unsere Kunden in der Beratung und Schulung von Managementmethoden und erfinden uns dabei immer wieder neu. Bei uns zählen nicht die Zeugnisse, sondern die Menschen dahinter: Wir schätzen, was Sie einzigartig macht! Denn nur ein außergewöhnliches Team kann Außergewöhnliches schaffen.
Beteiligung am Betriebserfolggute Einarbeitunglaufende Fortbildungsmöglichkeiten und -angebotedirekte Kommunikation mit den Chefsbetriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschüssenaußergewöhnliche Versicherungsleistungenein attraktives Jobrad-Programm3 arbeitsfreie Tage zzgl. zum Urlaub, attraktive Überstundenregelunginteressante, abwechslungsreiche Projekteunser Betriebsrat kümmert sich um Ihre Belange WAS SIE MITBRINGEN hohes Maß an Eigenorganisation, Flexibilität und Teamfähigkeitgut abgeschlossenes Studium in Vermessung/Geodäsie oder einer verwandten FachrichtungInteresse an den unter „Ihre typischen Aufgaben“ angesprochenen TätigkeitenFreude am Beruf und neuen AufgabenWeitere Hinweise finden Sie in: Wichtige Hinweise für Bewerber FORMALES Adressieren Sie Ihr Anschreiben bitte an den unten genannten Ansprechpartner.Ihre Bewerbung sollte enthalten:Ihr Anschreiben,Ihren Lebenslauf unddie von Ihnen ausgewählten Zeugnisse.Bitte erstellen Sie Ihre Bewerbung als ein einziges PDF Dokument.Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung über „Jetzt Bewerben“.
Beteiligung am Betriebserfolggute Einarbeitunglaufende Fortbildungsmöglichkeiten und -angebotedirekte Kommunikation mit den Chefsbetriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschüssenaußergewöhnliche Versicherungsleistungenein attraktives Jobrad-Programm3 arbeitsfreie Tage zzgl. zum Urlaub, attraktive Überstundenregelunginteressante, abwechslungsreiche Projekteunser Betriebsrat kümmert sich um Ihre Belange WAS SIE MITBRINGEN hohes Maß an Eigenorganisation, Flexibilität und Teamfähigkeitgut abgeschlossene Ausbildung in Vermessung/Geodäsie oder einer verwandten FachrichtungInteresse an den unter „Ihre typischen Aufgaben“ angesprochenen TätigkeitenFreude am Beruf und neuen AufgabenWeitere Hinweise finden Sie in: Wichtige Hinweise für Bewerber FORMALES Adressieren Sie Ihr Anschreiben bitte an den unten genannten Ansprechpartner.Ihre Bewerbung sollte enthalten:Ihr Anschreiben,Ihren Lebenslauf unddie von Ihnen ausgewählten Zeugnisse.Bitte erstellen Sie Ihre Bewerbung als ein einziges PDF Dokument.Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung über „Jetzt Bewerben“.
Erste praktische Erfahrung in Wirtschaftsprüfungsgesellschaft MS Office-Kenntnisse Selbständige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit IHRE VORTEILE Wir behandeln Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen absolut vertraulich und diskret Sie bewerben sich einmal bei uns und wir übernehmen die Suche nach einem passenden Job Wir ermöglichen Ihnen den Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen) Wir verfügen über eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen Wir führen mit Ihnen ein persönliches Interview mit anschließendem individuellem Karrierecoaching Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Vorstellungsgespräches beim Unternehmen Wir ermöglichen Ihnen persönliche Kontakte zu Entscheidern und geben Ihnen hilfreiche Informationen Wir beraten Sie zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers Unsere Leistung ist absolut kostenlos für Sie als Bewerber (m/w/d)
Ihre Aufgaben: Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für die Mitarbeiter Pflege von Personalstammdaten und Abrechnungsparametern Beratung der Mitarbeiter in abrechnungsrelevanten Fragen Erstellung von Auswertungen und Berichten für das Management Zusammenarbeit mit externen Stellen wie Sozialversicherungsträgern und Finanzämtern Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationSehr gute Kenntnisse in der Entgeltabrechnung oder im Personalwesen Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Zuverlässigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office und ausgezeichnete Kenntnisse in SAP R/3 HR Wir bieten Ihnen: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis für langfristige Sicherheit Übertarifliche Bezahlung und Lohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschläge Urlaubs- und Weihnachtsgeld für Ihre persönliche Wertschätzung Schneller und unkomplizierter Einstieg in Ihre neue Position Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz Ihr Kontakt zu Hofmann: Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Ihre Aufgaben: Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für die Mitarbeiter Pflege von Personalstammdaten und Abrechnungsparametern Beratung der Mitarbeiter in abrechnungsrelevanten Fragen Erstellung von Auswertungen und Berichten für das Management Zusammenarbeit mit externen Stellen wie Sozialversicherungsträgern und Finanzämtern Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationSehr gute Kenntnisse in der Entgeltabrechnung oder im Personalwesen Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Zuverlässigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office und ausgezeichnete Kenntnisse in SAP R/3 HR Wir bieten Ihnen: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis für langfristige Sicherheit Übertarifliche Bezahlung und Lohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschläge Urlaubs- und Weihnachtsgeld für Ihre persönliche Wertschätzung Schneller und unkomplizierter Einstieg in Ihre neue Position Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz Ihr Kontakt zu Hofmann: Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Tätigkeiten Akquisition von Neukunden sowie Betreuung und strategischer Ausbau bestehender Kundenbeziehungen im VertriebsgebietZiel- und kostenorientierte Planung sowie Durchführung von KundenbesuchenErstellung von Angeboten in enger Abstimmung mit Konstruktion und VertriebsinnendienstSicherstellung der Vollständigkeit, Richtigkeit und termingerechten Abgabe der AngeboteDu entwickelst gemeinsam mit der Niederlassungsleitung das Vertriebsbudget und setzt dieses konsequent umDokumentation von Kundenbesuchen sowie strukturierte Übergabe relevanter Informationen an den VertriebsinnendiensMarkt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifikation neuer Geschäftspotenziale Profil Abgeschlossene technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung bzw. entsprechendes StudiumMehrjährige relevante Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise im technischen UmfeldVon Vorteil ist technisches Know-how, insbesondere im Bereich BrandschutzErfahrung im Aufbau und in der nachhaltigen Pflege von NetzwerkenDu überzeugst durch Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein hohes Maß an Empathie.Eigenständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Benefits Berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-KulturSicherer Arbeitsplatz mit langfristiger PerspektiveEine wertschätzende Unternehmenskultur sowie regelmäßige Firmen- und Networking-EventsOffene Kommunikation, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/257787?
Tätigkeiten Wartung, Instandhaltung und Inbetriebnahme von brandschutztechnischen Anlagen in Zügen und NeufahrzeugenProgrammierung der Anlagen und Steuerungen sowie Einweisung der Kunden vor Ort – du sorgst dafür, dass alles reibungslos läuftÜberprüfung und Aktualisierung von Installationsunterlagen, um die Dokumentation auf dem neuesten Stand zu haltenDokumentation aller Wartungs-, Inbetriebnahme- und ReparaturarbeitenDurchführung von Service-, Wartungs- und Reparatureinsätzen – vor Ort beim Kunden, mit deinem technischen Know-how im Gepäck Profil Abgeschlossene Ausbildung in Fernmeldetechnik, Elektronik, Elektrotechnik oder MechatronikErfahrung als Servicetechniker / Inbetriebnehmer (m/w/d)Kenntnisse in der Programmierung von Anlagen und SteuerungenInteresse am innovativen Anlagenbau und Freude daran, Technik praktisch umzusetzenGute Englischkenntnisse für die Kommunikation mit internationalen Kund:innenDu arbeitest selbstständig, verantwortungsbewusst und lösungsorientiertTeamfähigkeit, Flexibilität und Reisebereitschaft runden dein Profil ab Benefits Berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-KulturSicherer Arbeitsplatz mit langfristiger PerspektiveEine wertschätzende Unternehmenskultur sowie regelmäßige Firmen- und Networking-EventsOffene Kommunikation, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/257789?
Sie erreichen ihn unter der Nummer +49 911929939-3951 oder Denis.Li@tempton.de Starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre neue Herausforderung und bewerben Sie sich jetzt!
Sie erreichen ihn unter der Nummer +49 911929939-3951 oder Denis.Li@tempton.de Starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre neue Herausforderung und bewerben Sie sich jetzt!
Sie erreichen ihn unter der Nummer +49 8975075463-14 oder Luca.Lanzilotto@tempton.de Starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre neue Herausforderung und bewerben Sie sich jetzt!
Sie erreichen ihn unter der Nummer +49 911929939-3951 oder Denis.Li@tempton.de Starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre neue Herausforderung und bewerben Sie sich jetzt!
Du bist bereit für Deinen nächsten Karriereschritt? Du hast Lust, einen echten Impact zu erzielen und mit uns einen neuen Standort zu etablieren? Es motiviert Dich, nachhaltige Kundenbeziehungen aufzubauen und sie mit Deiner Persönlichkeit zu gestalten?
Diese beantwortet Ihnen gerne Frau Luisa Pfennig Sie erreichen sie unter der Nummer +49 911 929939-5389oder Luisa.Pfennig@Tempton.de Starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre neue Herausforderung und bewerben Sie sich jetzt!
Sie erreichen sie unter der Nummer +49 911929939-3923 oder Angelina.Miehling@tempton.de Starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre neue Herausforderung und bewerben Sie sich jetzt!
.#4488 Deine Aufgaben Betreuung unserer Kunden und Pflege der bestehenden Kundenbeziehungen Kaltakquise zur Gewinnung neuer Kunden und Projekte Adressrecherche zur Erweiterung unserer Kundendatenbank Planung und Durchführung von Mailingaktionen Dokumentation und Pflege von Kundeninformationen im CRM Unterstützung des Teams bei organisatorischen und administrativen Aufgaben Dein Profil Erfahrung im Vertrieb, Kundenservice oder ähnlichen Bereichen wünschenswert Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Kunden Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise CRM-Systemen Teamgeist und Motivation, aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen Flexibilität für Teilzeit (ca. 20–25 Stunden/Woche) Wir bieten Flexibles Arbeitszeitmodell in Teilzeit Ein freundliches, erfahrenes Team und flache Hierarchien Abwechslungsreiche Aufgaben mit direktem Kundenkontakt Ein modernes Arbeitsumfeld mit offener Kommunikation Raum für Eigeninitiative und Entwicklung innerhalb des Teams Interessiert?
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit schon lange, das ist nichts Neues für uns. Erfahrung im Business Development und im Vertrieb von IT-Infrastruktur-Lösungen.Technisches Verständnis für moderne IT-Architekturen, Cloud-Technologien und Netzwerkinfrastrukturen.Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und ein strategisches Mindset.Spaß daran, neue Wege zu gehen und Kunden für innovative Lösungen zu begeistern.Ein Umfeld, in dem Du wirklich etwas bewegen kannst – mit viel Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen.Ein motiviertes Team, das Digitalisierung nicht nur denkt, sondern lebt.Flexible Arbeitsmodelle, attraktive Vergütung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.Die Chance, aktiv an der digitalen Transformation mitzuwirken – in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
Unser Versprechen Offene und respektvolle Unternehmenskultur Kollegiales und motiviertes Team mit Spirit, Fairness, Verantwortung Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem agilen und zukunftsorientierten Unternehmen Flexible und hybride Arbeitszeitmodelle Umfassende individuelle Einarbeitung mit Patenschaft für den Start Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Fahrtkostenzuschuss Ergonomische Schreibtische und Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss Gemeinsame Aktivitäten und Events Großartige und abwechslungsreiche Projekte Ihre Aufgaben Begleitung des gesamten Recrutierungsprozesses von der Bedarfserhebung bis zum erfolgreichen Onboarding neuer MitarbeitenderEigenständiges Verfassen von ansprechenden Stellenanzeigen und deren Publikation über verschiedene KanäleVollständige Verwaltung des Bewerbermanagements von der Bewerbung bis zur Zu- oder AbsageDurchführung von gezieltem Active Sourcing zur Identifikation und Ansprache von potenziellen neuen MitarbeitendenVorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von VorstellungsgesprächenGestaltung und Durchführung eines gewinnbringenden Onboarding-Prozesses für neue Kolleginnen und KollegenKonzeption, Organisation, Implementierung und Durchführung von Weiterbildungs- und EntwicklungsmaßnahmenErarbeitung und Umsetzung von Bindungsmaßnahmen für MitarbeitendeEntwicklung und Implementierung von übergeordneten HR-Projekten Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt HR bzw. vergleichbarer Fachrichtung oder adäquate kaufmännischer Ausbildung mit entsprechenden WeiterbildungenMindestens 5 Jahre einschlägige praktische Berufserfahrung im Recruiting und in der Personalentwicklung, idealerweise aus der Bauingenieurwesen-BrancheExzellente Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau (C1/C2)Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und SchriftAusgeprägte Hands-on-Mentalität mit fokussierter LösungsorientierungSchnelle Auffassungsgabe und starke Lernfähigkeit zur schnellen Einarbeitung in unternehmenseigene ProzesseProaktive, eigenständige und gewissenhafte Arbeitsweise mit hohem QualitätsanspruchStrukturiertes und organisiertes Vorgehen auch bei mehreren parallel zu bearbeitenden AufgabenSicheres Auftreten und belastbare Kommunikation auf allen Ebenen des Unternehmens
Sie erreichen ihn unter der Nummer +49 8975075463-14 oder Luca.Lanzilotto@tempton.de Starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre neue Herausforderung und bewerben Sie sich jetzt! #WeAreHiring
Themen wie Logistik- und Beschaffungsprozesse begeistern Dich und Du bringst Deine Expertise branchenunabhängig und innovativ für Kunden ein Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und selbstständig – und bist stets bereit, Dich weiterzubilden und neue Herausforderungen anzupacken Mit Deinen sicheren Deutsch- und Englischkenntnissen bewegst du dich mühelos in internationalen Projekten und Teams Sulzer GmbH Frankfurter Ring 162 80807 München Marie Krespach +49 89 31858 2030
Erfahrung Verhandlungsgeschick mit ausgezeichneten Fähigkeiten zum Aufbau von Beziehungen Reisebereitschaft (20% oder weniger Reisen erforderlich) IHRE VORTEILE Wir behandeln Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen absolut vertraulich und diskret Sie bewerben sich einmal bei uns und wir übernehmen die Suche nach einem passenden Job Wir ermöglichen Ihnen den Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen) Wir verfügen über eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen Wir führen mit Ihnen ein persönliches Interview mit anschließendem individuellem Karrierecoaching Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Vorstellungsgespräches beim Unternehmen Wir ermöglichen Ihnen persönliche Kontakte zu Entscheidern und geben Ihnen hilfreiche Informationen Wir beraten Sie zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers Unsere Leistung ist absolut kostenlos für Sie als Bewerber (m/w/d) Werden Sie aktiv! Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!
Sie bewerben sich einmal bei uns und wir übernehmen die Suche nach einem passenden Job Wir ermöglichen Ihnen den Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen) Wir verfügen über eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen Wir führen mit Ihnen ein persönliches Interview mit anschließendem individuellem Karrierecoaching Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Vorstellungsgespräches Wir ermöglichen Ihnen persönliche Kontakte zu Entscheidern und geben Ihnen hilfreiche Informationen Wir beraten Sie zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers Werden Sie aktiv! Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (mit Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch sowie Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin) an bewerbung@opusone.team oder per Online-Bewerberformular.
Ableitung von Maßnahmen sowie Information an die Sales-Abteilung Ermittlung der Frachtkosten für anstehende Transporte anhand bestehender Frachtraten Pflege der zollrelevanten Daten im ERP-System IHR PROFIL Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Speditionskaufmann oder Fachkraft für Lagerlogistik Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Disposition und Logistik von Vorteil Erfahrung in der Auftragssachbearbeitung und/oder Kundenbetreuung wünschenswert Gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Qualitätsorientierung IHRE VORTEILE Wir behandeln Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen absolut vertraulich und diskret Sie bewerben sich einmal bei uns und wir übernehmen die Suche nach einem passenden Job Wir ermöglichen Ihnen den Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen) Wir verfügen über eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen Wir führen mit Ihnen ein persönliches Interview mit anschließendem individuellem Karrierecoaching Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Vorstellungsgespräches beim Unternehmen Wir ermöglichen Ihnen persönliche Kontakte zu Entscheidern und geben Ihnen hilfreiche Informationen Wir beraten Sie zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers Unsere Leistung ist absolut kostenlos für Sie als Bewerber (m/w/d) Werden Sie aktiv! Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!
IHRE VORTEILE Sie bewerben sich einmal bei uns und wir erstellen für Sie eine individuelle Auswahl passgenauer Vakanzen, die wir gemeinsam besprechen Persönliches oder telefonisches Interview mit anschließendem Karrierecoaching Eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen) Persönliche Kontakte zu Entscheidern und hilfreiche Informationen Beratung zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers Selbstverständlich behandeln wir Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen absolut vertraulich und diskret. Unsere Leistung ist für Sie als Bewerber (m/w/d) absolut kostenlos.
Eine perfekte Mischung aus täglich neuen Anforderungen und vielen schönen Momenten. Du wirst mit deinen Patienten oft gemeinsam die Welt auf den Kopf stellen und ihren Alltag positiv beeinflussen.
DARAUF KANNST DU DICH FREUEN Dein Onboarding … beginnt mit unserer „Welcome Hour“, in der du, gemeinsam mit allen weiteren neuen Kolleginnen und Kollegen, von der Geschäftsführung und HR begrüßt wirst. Deine Work & Life-Balance … unterstützen wir mit unserem Mobile Working Modell.
Mein Arbeitgeber Unser Mandant gehört zu den Marktführern in der Beratung von Unternehmen bei Nachhaltigkeits- und UmweltschutzprojektenMit über 500 Mitarbeitern in Europa und Nordamerika hat das knapp 20 Jahre alte Unternehmen eine ausgezeichnete Entwicklung vorzuweisen Möchten Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte werden und einen wertvollen Beitrag im Bereich Nachhaltigkeit leisten - Ihr nächster Karriereschritt soll einen hohen Grad an Verantwortung beinhalten und Sie sind bereit, sich regelmäßig in neue Themengebiete einzuarbeiten - Dann sind Sie der Experte im Group Accounting, den wir suchen Termingerechte Erstellung der konsolidierten Konzernabschlüsse (Monats-, Quartals-, und Jahresabschlüsse) nach HGB inkl.
Wirst du übertariflich bezahlt und kannst so dein Leben im schönen München genießen. Arbeitet dich dein neues Team gerne ausführlich in dein neues Tätigkeitsgebiet ein und freut sich jetzt schon auf dich. ALS HALS-NASEN-OHREN-EXPERTE (m/w/d) TO BE: Interessierst du dich für das Fachgebiet Hals-Nasen-Ohren Heilkunde und arbeitest dich gerne in neue Thematiken ein.